Прием граждан начальником Главного управления по организации работы с персоналом В. В. Еремеевым от 06.07.2016

 

6 июля 2016 года в 11 часов на прием к начальнику Главного управления по организации работы с персоналом СПбГУ Еремееву Владимиру Валерьевичу приходил профессор кафедры параллельных процессов СПбГУ Макаров Антон Александрович. На приеме присутствовал начальник управления по организации работы с персоналом СПбГУ Морозов Андрей Владимирович.

Темой для встречи послужило обсуждение условий и подписание трудового договора с Макаровым А. А. как с избранным по конкурсу на должность доцента по математике. Конкурсный отбор научно-педагогических кадров для реализации образовательной программы «Бакалавриат «Математика» был объявлен приказом Начальника Главного управления по организации работы с персоналом от 02 марта 2016 года № 1271/1 

Накануне, 5 июля 2016 года, Макаров А. А. получил на руки проект трудового договора у начальника Управления по работе с персоналом Морозова А. В.

Еремеев В. В. начал разговор с обсуждения срока, на который предлагается заключить трудовой договор,-на один год, а также отметил, что заработная плата установлена в соответствии с условиями конкурса в размере 121.980 рублей 00 коп. в месяц. Макаров отметил, что в его версии указан срок действия договора один год, а он хотел бы заключить договор на срок 3 года. Еремеев сообщил, что при определении продолжительности договора учитывались предложения Совета образовательной программы, условия реализации образовательной программы, продолжительность проведения новых конкурсных процедур.

Затем были обсуждены требования к публикационной активности, входящие в условия проекта трудового договора. Макаров заметил, что в течении годичного срока трудового договора сложно опубликовать статью, индексируемую в наукометрических базах. Владимир Валерьевич сообщил, что именно такие требования совет образовательной программы предлагает включить в трудовой договор с Макаровым А. А. Владимир Валерьевич заметил, что Совет образовательной программы исходит из того, что сам характер работы и высокие конкурсные требования к претендентам на должность предполагает наличие у победителей конкурса серьезных научных заделов. Таким образом, речь не идет о том, что победителю конкурса, начав с нуля, надо успеть опубликовать 2 научные статьи, индексируемые в базе MathSciNet, до 30 июня 2017 года.

Макаров спросил, почему в договоре не указаны курсы, которые ему предстоит читать. Дано разъяснение, что в договоре оговорена область знаний, в рамках которой предстоит проводить научные исследования и преподавать. Распределение педагогической нагрузки будет осуществляться в соответствии с рекомендациями совета образовательной программы «Бакалавриат «Математика».

Макаров попросил разъяснить ему, как получить доступ к базам MathSciNet. Еремеев В. В. объяснил, что издания, которые входят в эту базу, перечислены в открытом доступе, а ссылка на квартили относится к наукометрическим базам Scopus/Web of Science Core Collection.

Еремеев В. В. предложил Макарову подписать данный трудовой договор. Антон Александрович сказал, что он не готов, так как ему надо еще раз все обдумать. Еремеев В. В. предложил вернуться к подписанию договора в 14 часов.

В 14 часов состоялась повторная встреча в том же составе. Макаров А. А. вновь отказался подписывать договор, так как ему необходимо посоветоваться с женой.

Новая встреча назначена на следующий день, 07.07.2016

7 июля по электронной почте поступила копия обращения Макарова А. А. в Виртуальную приемную, в котором он опять отказывается подписывать трудовой договор до тех пор, пока не получит решения Совета образовательной программы о рекомендуемом сроке заключения с ним трудового договора и перечня курсов, которые ему будет поручено вести.

 

Трудовой договор с Макаровым А. А. заключен 03.08.2016.

Печать E-mail

Обращаем Ваше внимание на то, что ответы на вопросы, размещённые в Виртуальной приёмной, подготовлены на основании нормативных актов, действующих на день размещения ответа. При ознакомлении с ответами просим Вас учитывать данное обстоятельство и принимать во внимание возможность изменения действующего законодательства Российской Федерации и локальных нормативных актов СПбГУ.