Прием граждан начальником Главного управления по организации работы с персоналом В. В. Еремеевым от 15.04.2016

Дата публикации:

 

15.04.2016 на прием к начальнику Главного управления по организации работы с персоналом СПбГУ Еремееву Владимиру Валерьевичу приходил заведующий лабораторией конфликтологии СПбГУ Коротаев Дмитрий Валентинович. На приеме присутствовал начальник Юридического управления СПбГУ Пенов Юрий Витальевич. Прием обеспечивала сотрудник Организационного управления СПбГУ Годунова А. Д.

Темой приема послужила работа Фонда развития конфликтологии. Коротаев Д. В. пояснил, что Фонд работает с 2003 года, средства на его поддержку находили из разных источников.

Перестановки в руководстве Фонда в 2015 году были связаны с подачей заявки на грант для некоммерческих организаций (проект «Разработка методологии и инструментария конфликтологической диагностики современного российского общества» по грантовому направлению «Проведение социологических исследований и мониторинг состояния гражданского общества») и дальнейшей работой над проектом. По условиям данного конкурса руководителем гранта могло выступать только должностное лицо, занимающее руководящие позиции в Фонде, в связи с чем на период с декабря 2014 по сентябрь 2015 года председателем Фонда был назначен Стребков А. И. (приказ № 6 от 06.12.2014).

На встрече был поднят вопрос об участии Фонда в организации конференций СПбГУ (конференции «Первая мировая война, Версальская система и современность», НКФ «Дни философии в Санкт-Петербурге» и др.). Коротаев Д. В. сообщил, что от лица Фонда подал заявку на сайте госзакупок исключительно из благородной цели — оказать помощь СПбГУ в организации мероприятия. Конфликта интересов в данной ситуации Коротаев Д. В. не усматривает, так как в конкурсе на реализацию конференции участвовала еще одна (сторонняя) фирма, которая выиграла часть данного конкурса. По словам Коротаева Д. В., конкурсная заявка была разделена на две части: закупку авиабилетов и предоставление жилья и трансфера участникам конференции. Фонд выиграл только одну часть данного контракта, из чего можно заключить, что заказчик не отдавал предпочтений ни одной из фирм (победа в первой части конкурса присвоена Фонду по очередности поступления предложений при равных ценах, во второй части конкурса сторонняя фирма предложила цену на 50 копеек ниже, чем и обеспечила себе победу в данной части контракта).

Дополнительно Коротаев Д. В. сообщил, что не усматривает со своей стороны нарушений, так как в его трудовом договоре не указана необходимость информировать начальника Главного управления по организации работы с персоналом или начальника Юридического управления СПбГУ о факте учреждения организаций или деятельности данных организаций.

От Пенова Ю. В. поступило предложение провести повторную встречу после более детального анализа документов, связанных с работой Фонда развития конфликтологии, в том числе в вопросе участия в конкурсных заявках на сайте госзакупок.

Начальником Юридического управления СПбГУ Пеновым Ю. В. была проведена дополнительная проверка, по результатам которой Коротаеву Д. В. и Стребкову А. И. были объявлены замечания.

 

Печать